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En Redes Sociales

Expedición o resello de licencias de trabajadores no asalariados

¿En qué consiste?

Trámite que realizan las personas que se emplean de manera independiente sin que exista la relación obrero patronal que regula la Ley Federal del Trabajo, con quien presta sus servicios.

¿A quién está dirigido?

Trabajadores No Asalariados del Distrito Federal

Se consideran Trabajadores No Asalariados:

Fijos.- Aquellos a quienes se asigna un lugar determinado para realizar su actividad.

Semifijos.- Son aquellos a quienes se señala una zona para el ejercicio de sus actividades, con autorización para que las realicen en cualquier punto dentro de dicho perímetro.

Ambulantes.-  Los autorizados para prestar sus servicios en todo el D.F., sin que puedan establecerse en un sitio determinado.

¿Dónde se realiza el trámite?

Secretaría de Trabajo y Fomento al Empleo, Dirección General de Trabajo y Previsión Social

Área de Trabajo No Asalariado, localizada en José María Izazaga 89 5° piso, Col. Centro,

Delegación Cuauhtémoc, C.P. 06090, Teléfono 5709-2862

De lunes a viernes de 8:00 a 13:00 horas

¿Cuáles son los requisitos?

1.     Formato TP-02 debidamente requisitado

Para Licencia y credencial de Trabajo No asalariado

2.     Escrito dirigido al Director de Registro y Evaluación solicitando la credencial y licencia de Trabajo No Asalariado (Especificando: Actividad, Lugar, Horario de Trabajo y Antigüedad en el lugar).

3.     Ser mayor de 14 años

4.     Tres fotografías tamaño infantil

5.     Saber leer y escribir

6.     Copia de acta de nacimiento

7.     Poseer buenos antecedentes de conducta

8.     Copia de credencial de elector

9.     Tener domicilio

10.  Copia del Comprobante de Domicilio Actualizado

11.  Acta de nacimiento

12.  Copia de Cartilla de Servicio Militar (Hombres)

13.  Cartilla del Servicio Militar Nacional o acreditar que se está cumpliendo con el Servicio Militar

14.  Copia de comprobante de estudios

15.  Certificado de instrucción primaria o constancia de las autoridades escolares (en caso de estarla cursando)

16.  Dos cartas de recomendación actualizadas

17.  Autorización de los padres o de las personas que ejerzan la patria potestad (si tiene entre 14 y 16 años)

Para Resellar Credencial de Trabajo No Asalariado

1.     Escrito dirigido al Director de Registro y Evaluación solicitando el resello de la credencial

2.     Copia de comprobante de domicilio

3.     Original de la credencial de Trabajo No Asalariado

NOTA: La documentación original sólo se requiere para cotejar con las copias e inmediatamente se devolverá al interesado.

¿Cuál es el formato requerido?

TP-02

¿Cuál es el tiempo de respuesta?

3 días hábiles

¿Cuál es el costo?

Gratuito

¿Cuál es el resultado?

Licencia o resello

¿Dónde se reportan las quejas o sugerencias?

HONESTEL con número telefónico 55 33 55 33

¿Cuál es el fundamento jurídico?

·         Ley Orgánica de la Administración Pública del Distrito Federal.- Artículo 15 fracción I y 23 fracción XV

·         Ley de Procedimiento Administrativo del Distrito Federal.- Artículos del 30 al 60, 78, 89 y 90

·         Reglamento Interior de la Administración Pública del Distrito Federal.- Articulo 119 Quater, fracciones XVII y XVIII y XXVII.

·         Reglamento para los Trabajadores No Asalariados del Distrito Federal.- Artículos 1 a 14 y 47

¿Cuál es el procedimiento?

1.     Una vez que el interesado reúne los requisitos y documentación se presenta en las oficinas de la Secretaría del Trabajo a solicitar el trámite.

2.     En el área de atención ciudadana reciben y revisan su documentación si esta completa y correcta, registran en el Sistema y en el Libro de Gobierno la solicitud, entregan al usuario un comprobante de la realización del trámite (acuse) y turnan el expediente al área operativa.

3.     En su revisión, si el área operativa determina que el expediente no cumple, podrá requerir al solicitante documentación adicional, dándole cinco días para entregarla, si en este lapso el usuario no acude, la solicitud se dará por no presentada

4.     El área operativa, procederá al análisis de la solicitud y sus anexos y de estimar procedente expedirá la licencia o resello solicitado.

5.     El solicitante acude en el tiempo establecido para dar respuesta a su solicitud, a la oficina de atención ciudadana a recoger el resultado de su petición.

Observaciones

Cuando se trate de menores de 16 años que no tengan padres o tutores, la Dirección General de Trabajo y Previsión social realizará un estudio socioeconómico y, dependiendo del resultado obtenido, otorgará o negará la licencia. Se llevará a cabo el mismo procedimiento en caso de que no cuenten con cartas de buena conducta.

Para el caso de los trabajadores fijos y semifijos, cuando soliciten sus licencias la Dirección General de Trabajo y Previsión Social consultará con las autoridades delegacionales en cuya jurisdicción se encuentre el lugar de trabajo en que se pretende ubicar.

¿Cuál es la vigencia?

Dos años

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